Une base solide construite sur l’expérience terrain, les sciences du comportement et des années de spécialisation.
12 ans d’expérience au CHU Sainte-Justine (traumatologie, grands brûlés, pédiatrie)
→ Lecture humaine, gestion de crise, prise de décision sous pression
→ Vision organisationnelle, structuration et stratégie
→ Transformation des schémas de pensée, croyances et comportements
→ Régulation globale et optimisation de l’état interne
→ Travail avec l’inconscient et intégration en profondeur
→Compréhension du cerveau et régulation du système nerveux
→Libération émotionnelle et gestion du stress
→ Analyse de personnalité, communication, dynamiques d’équipe et recrutement stratégique
→ Gestion des relations, conflits et expression des besoins et passage à l’action
→ Développement du leadership, gestion d’équipe et climat de travail
→ Approche énergétique et régulation globale corps-esprit
Ce qui fait la différence
Chaque formation apporte une pièce du puzzle.
Mais c’est leur intégration qui permet un travail en profondeur.
La Méthode SNI™ ne repose pas sur une seule approche, mais sur un système complet qui agit sur : le mental, l’émotionnel, l’inconscient, le comportement et la structure
C’est cette intégration qui permet un changement réel, stable et durable.
Derrière la méthode SNI™
Pendant longtemps, j’ai été entourée de situations où il fallait réagir vite, comprendre sans tout voir et prendre des décisions sous pression.
Comme infirmière au CHU Sainte-Justine, j’ai passé plus de 12 ans à intervenir dans des contextes complexes, où l’humain est au cœur de tout.
En parallèle, je suis aussi entrepreneure et propriétaire de deux entreprises. Je connais la réalité du terrain : la pression, les décisions constantes, la surcharge… et ce moment où, même en sachant quoi faire, quelque chose bloque.
C’est là que tout a pris sens.
Au fil des années, j’ai approfondi différentes approches : neurosciences, PNL, hypnose, communication, dynamiques d’équipe, structure organisationnelle…
J’ai commencé à voir des patterns revenir, encore et encore : Des personnes compétentes, capables, engagées… mais freinées par leur propre fonctionnement. Elles savaient quoi faire. Mais n’arrivaient pas à le faire.
C’est de là qu’est née la Méthode SNI™. Une approche qui ne travaille pas seulement sur les actions, mais sur ce qui se passe à l’intérieur pour que tout recommence à fonctionner ensemble.
Aujourd’hui, j’accompagne des individus, des leaders et des équipes à sortir du chaos mental, reprendre le contrôle et structurer leur réalité pour avancer avec clarté.
Contact
Chaque transformation débute par une prise de conscience. Je suis là pour t’écouter et t’aider à retrouver ta liberté d'agir.
Reçois mes réflexions pour nourrir ton leadership, assumer ta pleine responsabilité et structurer tes projets avec impact.
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